一、目的意义
为了鼓励实习生在毕业实习期间认真工作，努力学习，调动奋发进取，全面成才的积极性，更好地完成毕业实习，使自身综合素质全面提高，以适应社会主义市场经济对医护类人才的需求，特制定本办法。
二、评比条件
1.组织纪律：遵守实习单位规章制度，履行实习生职责，服从实习单位和带教老师安排。
2.实习态度：实习态度端正，工作积极主动，责任心强。服从实习安排，虚心好学，积极参加各种业务学习，认真完成实习大纲规定有各项内容。
3.工作能力：医学类实习生做到认真书写病历，及时完成病志，思维敏捷，有较强分析问题、解决问题和初步独立工作能力，临床基本操作熟练，内、外、妇、儿出科考核良好以上。
实习生做到在实习单位（企业）能认真努力的学习和实践与本专业相关的知识和技能，了解或熟悉相关的工艺流程，掌握必要的专业相关知识，具较强的分析和解决生产实践中发现的问题的能力；在实习期间得到实习单位或主管部门的好评。
4.职业道德：医护类实习生能做到关心体贴病人，热心为病人服务，乐于奉献。职高校区实习生应做到具有吃苦耐劳的精神，勤奋工作、虚心求教，具有良好的职业道德。
5.人际交往：能广泛团结同学，尊敬师长，尊重各级医护员工和病人家属，尊重实习单位的员工，具良好的人际交往和沟通能力，能妥善处理好各种关系。
三、评选数量
优秀实习生的数量以实习单位上报名单为准
四、奖励办法
被评为优秀实习生者，学校予以表彰并颁发荣誉证书。
五、组织领导
评比工作由就业办、教务科主管，每年七月开始布置。实习医院（单位）具体组织实施。
六、工作程序
1.实习基地推荐
实习基地根据学生综合表现，征求学生已实习科室（部门）带教老师、护理人员和相关人员的意见，选取优秀实习学生，经实习单位相关领导同意后，盖章报送黑河市职教中心学校实习就业科。
2.由就业办对实习基地上报的名单进行审核，如无疑义则将名单报送教务科。教务科审核后将终选名单报学校，由学校批准并行文表彰。
七、评比原则
宁缺勿滥，按实际情况上报人数。
八、评比时间
从每年实习开始至十二月底完成。
九、注意事项
1.获奖同学若在评选后表现不良，或不符合优秀实习生条件的，则取消资格。
2.本办法自二○一三年试行。
附件:黑河市职教中心学校 届优秀实习生登记表
黑河市职教中心学校
实习就业科
二O一二年九月二十五日
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